
Gagner du temps
Travailler moins et mieux
Profiter de la vie



🚀 Ils ont fait croître leur entreprise et/ou lancent de nouveaux projets
⚙️ Ils consacrent moins de temps à « l’opérationnel »
🏝️ Ils ont libéré du temps pour eux et leurs proches
😇 Ils peuvent s’absenter plus souvent et vraiment déconnecter
Bref. Vous voulez trouvez un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle
(continuer à développer votre entreprise tout en retrouvant du temps pour ce qui est le plus important pour vous ...)
À qui s'adresse la formation ?

Aux entrepreneurs en plein essor

Les chefs d'entreprises.

Ceux qui ont plusieurs activités.
🚀 Ils ont fait croître leur entreprise et/ou lancent de
nouveaux projets
sur des activités stratégiques et ce qu’ils aiment

Richard
a quasiment triplé son chiffre d’affaires annuel

Gala
a créé une nouvelle entreprise

Charlotte
a fait ses meilleurs mois de chiffres d’affaires (pendant son congé maternité)

Julien
a créé 2 nouvelles entreprises
⚙️ Ils consacrent moins de temps à « l’opérationnel »
ils consacrent moins de temps à la gestion du quotidien,
ils sont moins sollicités par leur équipe.

Julien
peut maintenir son entreprise aux 2,5M€ de CA annuel, en travaillant une demie-journée par semaine

Mélanie
Mélanie passe 50% de temps en moins sur l’opérationnel
🏝️ Ils ont libéré du temps pour eux et leurs proches
temps pour eux, leur couple, leur famille, reprennent une activité (sport, passion, ...)

Kim, Gala, Mélanie
ne travaillent plus les soirs et weekends et ont plus de temps pour leur famille

Christophe
a plus de temps pour sa compagne et s’est remis au parapente et au saxophone

Marlène
a plus de temps pour sa fille et s’est remise à sa passion : la création de vêtement
😇 Ils peuvent s’absenter plus souvent et vraiment déconnecter
souvent, plus longtemps, en déconnecter réellement.

Charlotte
a pu prendre 8 mois de congés maternité en étant sereine (et en plus a fait ses meilleurs mois de CA pendant la période)

Gala
part en vacances 10 semaines par an (et jusqu’à 4 semaines d’affilée) en déconnectant à 100%
Les 2 composants de votre transformation

La méthode
pour mettre votre entreprise au service de votre vie
modèles de document, outils à copier-coller) pour ...
Avoir une vision pour votre entreprise qui vous guide et vous motive (Module 1)
Construire l’équipe qui libérera votre temps et votre croissance (Module 2)
Créer les process qui feront tourner votre entreprise comme une horloge suisse (Module 3)
Mettre en place le système d’organisation qui permettra à chacun de savoir quoi faire et quand (module 4)
Notre process de recrutement de A à Z pour faire vos recrutements 4 fois plus rapidement et identifier plus efficacement les meilleurs candidats
Notre process d’onboarding de A à Z pour accueillir efficacement vos nouveaux collaborateurs au sein de votre équipe
Des exemples de fiches de poste complètes (assistant opérationnel, directeur opérationnel, ...)
Notre outil d’Analyse de Candidatures à copier/coller/adapter pour vous
Votre mentor Systemize est un chef d’entreprise expérimenté (+ de 1M€ CA / an) qui a déjà vécu les challenges que vous rencontrez
Votre mentor vous dit exactement quoi faire (0 charge mentale pour vous 😇)
Il adapte la formation sur-mesure à votre situation
Il s’assure que vous avanciez dans le programme (motivation level 💯)
Éliminez certains engagements en dehors de vos priorités facilement et sans culpabilité grâce à notre Formule en 4 Étapes
À identifier ce que vous devriez déléguer dans votre charge de travail actuelle ✅
À savoir pour quel rôle vous devriez recruter, à créer la fiche de poste pour ce rôle ou encore à savoir quelles questions poser en entretien 💬
À comprendre pourquoi votre équipe manque d’efficacité et d’autonomie ⚙️
À voir comment gérer un collaborateur qui n’est pas/ plus efficace 😵💫
À voir comment créer des process clés pour votre entreprise 📝
À challenger la vision que vous avez pour votre entreprise 🎯
...
Vous êtes accompagnés par un mentor Systemize dédié

Les résultats de nos clients
« Je peux maintenir mon entreprise aux 2,5M€ de CA / an en travaillant seulement une demie-journée par semaine »
- Julien Musy, créateur de No Limit Impact


« On a quasiment triplé le CA et j’ai plus de temps avec mes enfants »
- Richard Cardine, MCI Mon Consultant Info
« En suivant la méthode Systemize, j’ai recruté 2 profils très rapidement qui m’ont déchargé de 50% de ma charge de travail. Dans les 3 mois qui ont suivi le programme, j’ai ainsi pu rentrer une dizaine de nouveaux projets »
- Fanny Chaine, architecte


« Je ne travaille plus les soirs et les week-ends, c’est un bonheur de reparticiper à la vie familiale »
- Kim Haylock Lambert, Eurêka Occitane
« Depuis Systemize, Gala ne travaille plus le
week-end ni le mercredi après-midi, elle
prend 10 semaines de vacances par an et a pu prendre le temps de créer une nouvelle
entreprise »
- Gala Raux, Agence du Faubourg


«Je ne gère plus d’opérationnel, je me concentre sur ma zone de génie et j’ai plus de temps pour ma famille»
- Mélanie Javaudin, Concept’Intérieur
« J’ai pris 8 mois de congés maternité en
étant libre dans ma tête et financièrement ... et
nous avons fait les meilleurs mois de CA
pendant cette période ! »
- Charlotte Daynes, La lumière est en vous


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